第二名家政人员被辞退之后，董女士原以为家政公司很快就可以给她父母再安排个家政人员，但是没有。她找到家政公司，得到的答复是：“你隐瞒了家里老人的病情，没人愿去给你们做家政服务了。”

　　这让董女士感到很难受，“难道丙肝患者，就这样被歧视吗？”

　　雇主：还在服务期为何不再派人

　　董女士住在西安城西土门附近，年迈的父母也在土门居住，和她家相距仅仅几百米远。因为她身体也不好，所以请家政人员帮忙照顾父母。今年2月份，经朋友介绍，董女士找到含光路上一家家政公司，缴纳了900元介绍费，双方约定，在一年时间里，由家政公司给董女士父母介绍家政人员。

　　3月2日，第一个家政人员到了。待了3天后，就被董女士辞退了。她说：“这名家政人员比较懒，我觉得不太适合，就要求更换。”随后，家政公司又派了一个家政人员上门，干到4月初，又被辞退了，“她干活还可以，就是脾气不太好，还老脱岗，支付工资后，就让离开了。”董女士说，家里老人均为70多岁，找家政就是要找一个负责任的，不然作为家属，肯定不放心。

　　没有等来新的家政人员。当董女士要求家政公司再次派遣人员时，却被拒绝，“他们说我母亲患有丙肝，会传染，没人愿意来。”

　　她很委屈地说，母亲是2012年底查出有丙肝的，在家里，母亲和其他人的碗筷分开使用，“医生说平时的接触根本不会传染，所以我们就没当回事，在和家政公司签订合同时也没说。但前面两名家政人员来后，已如实告诉她们了。家政人员也就是给老人一天做三顿饭，打扫卫生、洗衣服，不会亲密接触。可是现在，家政公司还在服务期内，为什么就不派人了呢？”董女士随后要求家政公司退还部分中介费，遭到回绝。

　　家政公司：客户隐瞒病情，没人愿去服务

　　4月21日下午，这家家政公司的负责人说，在签订合同的时候，他们提到过要客户如实反映家属身体情况，但是董女士却将老人患丙肝的事实隐瞒了。两个被辞退的家政人员回来后，公司就知道了这一情况，再次派遣家政人员时，就没人愿意去了，“家政人员担心被传染，不愿意去，我们不能强迫。”

　　家政公司负责人说，客户在请家政人员时，会对家政人员的身体健康提要求，有的甚至还要求家政人员体检，“这是互相的，我们肯定也对服务对象的身体有个起码的要求啊！”家政公司认为，董女士隐瞒了家里老人的病情，所以可以终止合同，并且不会退还中介费。

　　传染病专家：家务劳动不会传染丙肝

　　西安市第八医院传染科主任医师许荣放称，丙肝的传播途径分为血液传播、母婴垂直传播和性传播，日常接触中只要没有发生血液和体液的交换，是不会传染的，“市民对这个疾病的认知有误解，其实家政人员在家政服务当中从事家务劳动，一般是不会传染丙肝病毒的。”

　　记者查看了董女士出示的合同，她作为甲方，而乙方则是家政人员。北京大成西安律师事务所李智律师认为，丙肝患者也应该受到尊重，而不是歧视。董女士给家政公司交了中介费，中介公司就应该履行介绍家政人员的义务，除非合同中有专门的约定，否则不能以服务对象有丙肝为理由拒绝服务，“另外，合同本身还存在一定问题，董女士应该和家政公司签订合同，而不是家政人员，这样，家政公司如果违约，就可以进行追责。” 本报记者 卿荣波

(原标题：家政人员知道后没人愿去)